š¢ Entreprise : Elite Business Consulting
š Lieu : Dijon
š
Type de contrat : CDD ou CDI selon profil
š Temps de travail : Temps plein
š ResponsabilitĆ©s :
- Assister la direction dans la gestion quotidienne des tĆ¢ches administratives.
- Organiser les dƩplacements et rendez-vous professionnels.
- GĆ©rer la communication interne et externe de lāentreprise Ć Dijon.
- Participer Ć la rĆ©daction de comptes rendus et de rapports.
šÆ Profil recherchĆ© :
- ExpƩrience en assistance de direction ou secrƩtariat.
- Bonne prƩsentation et sens de la confidentialitƩ.
- CapacitĆ© Ć travailler sous pression et Ć gĆ©rer plusieurs tĆ¢ches simultanĆ©ment.
š¼ Nous offrons :
- Un environnement de travail prestigieux et stimulant Ć Dijon.
- Un poste Ʃvolutif avec possibilitƩ de CDI.
- Un salaire attractif et des opportunitĆ©s de carriĆØre.
Date limite de candidature: 30/11/2025
Informations indicatives pour les candidats du secteur Administration d'entreprises
Ce que vous ferez dans ce type de poste dans le domaine de Administration d'entreprises
Les missions courantes incluent le soutien opĆ©rationnel, la coordination avec lāĆ©quipe et le suivi des tĆ¢ches pour atteindre les objectifs fixĆ©s. Le travail quotidien peut combiner des tĆ¢ches planifiĆ©es et des responsabilitĆ©s rĆ©actives, ce qui requiert organisation et communication.
- ExĆ©cuter les tĆ¢ches assignĆ©es avec sĆ©rieux et respect des normes de sĆ©curitĆ©.
- Collaborer avec diffƩrents services et signaler les incidents.
- Utiliser correctement les outils et ressources mis Ć disposition.
- Assurer un suivi de base des activitĆ©s afin dāamĆ©liorer les processus.
- Maintenir un comportement professionnel vis-Ć -vis des collĆØgues et clients.
Ce que nous offrons
- Environnement de travail structurƩ avec encadrement et procƩdures claires.
- PossibilitƩ de formation interne pour dƩvelopper vos compƩtences.
- IntƩgration dans une Ʃquipe professionnelle avec soutien lors de la prise de poste.
- Conditions conformes Ć la convention collective et au poste occupĆ©.
Profil recherchƩ
- Attitude proactive, fiabilitƩ et ponctualitƩ.
- CapacitĆ© Ć suivre des procĆ©dures et Ć maintenir lāordre.
- Communication simple et efficace avec lāĆ©quipe.
- Sens de la qualitĆ© et volontĆ© dāamĆ©lioration continue.
Astuce : prĆ©parez un CV clair et Ć jour. Si vous avez dĆ©jĆ de lāexpĆ©rience dans le domaine de Administration d'entreprises, mettez en avant des rĆ©sultats concrets (dĆ©lais, volumes, qualitĆ© ou rĆ©duction dāincidents).
Exigences habituelles dans ce secteur
- DisponibilitƩ selon les horaires proposƩs (parfois en roulement).
- MaƮtrise basique des outils liƩs au poste.
- Respect strict des rĆØgles de sĆ©curitĆ© et de prĆ©vention.
- Documents administratifs en rĆØgle et disponibilitĆ© raisonnable.
Ćtapes du processus de recrutement
- Analyse des candidatures et prƩsƩlection.
- Entretien individuel pour valider les compƩtences et la disponibilitƩ.
- Ćventuellement, test pratique ou pĆ©riode dāessai accompagnĆ©e.
Comment vous dƩmarquer
- Adaptez votre CV Ć lāoffre et hiĆ©rarchisez les informations pertinentes.
- Citez des tĆ¢ches dĆ©jĆ maĆ®trisĆ©es avec des exemples prĆ©cis.
- Ajoutez vos certifications, permis ou formations rƩcentes.
- Indiquez clairement vos disponibilitƩs et vos objectifs.
Conditions indicatives
Les conditions peuvent varier selon le site de travail, le type dāhoraire et lāexpĆ©rience. Les dĆ©tails sont confirmĆ©s avec lāemployeur pendant la sĆ©lection.
Questions frƩquentes
- Faut-il de lāexpĆ©rience ? Elle est valorisĆ©e, mais la motivation et la disponibilitĆ© comptent Ć©galement.
- Y a-t-il une formation ? Oui, une phase dāaccueil et dāaccompagnement est souvent prĆ©vue.
- Peut-on Ć©voluer ? Oui, selon les performances et lāengagement.
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