PreciousCraft
Résumé :
- Type de contrat : CDI
- Horaires : Temps plein
- Localisation : Pau
PreciousCraft recherche un(e) Bijoutier(ière) pour créer des pièces de joaillerie sur mesure, réparer des bijoux et travailler des matériaux précieux pour produire des œuvres uniques et raffinées.
Responsabilités :
- Concevoir et fabriquer des bijoux en or, argent, platine et autres matériaux précieux.
- Réaliser des réparations et des ajustements de bijoux pour les clients.
- Créer des designs personnalisés en fonction des demandes des clients.
- Assurer un travail de haute qualité et de précision.
- Conseiller les clients sur les choix de bijoux et d’alliances.
Exigences :
- Formation en bijouterie ou expérience équivalente.
- Expertise dans le travail des métaux précieux et des pierres.
- Sens aigu de l’esthétique et de la minutie.
- Capacité à concevoir des pièces uniques et créatives.
Nous offrons :
- Un environnement de travail artisanal de qualité.
- Un salaire compétitif et des avantages sociaux.
- Des possibilités de développement professionnel et de formation continue.
Date limite de candidature: 30/11/2025
Informations indicatives pour les candidats du secteur Métiers, arts et artisanats — Localisation : Pyrénées-Atlantiques
Ce que vous ferez dans ce type de poste dans le domaine de Métiers, arts et artisanats
Les missions courantes incluent le soutien opérationnel, la coordination avec l’équipe et le suivi des tâches pour atteindre les objectifs fixés. Le travail quotidien peut combiner des tâches planifiées et des responsabilités réactives, ce qui requiert organisation et communication.
- Exécuter les tâches assignées avec sérieux et respect des normes de sécurité.
- Collaborer avec différents services et signaler les incidents.
- Utiliser correctement les outils et ressources mis à disposition.
- Assurer un suivi de base des activités afin d’améliorer les processus.
- Maintenir un comportement professionnel vis-à-vis des collègues et clients.
Ce que nous offrons
- Environnement de travail structuré avec encadrement et procédures claires.
- Possibilité de formation interne pour développer vos compétences.
- Intégration dans une équipe professionnelle avec soutien lors de la prise de poste.
- Conditions conformes à la convention collective et au poste occupé.
Profil recherché
- Attitude proactive, fiabilité et ponctualité.
- Capacité à suivre des procédures et à maintenir l’ordre.
- Communication simple et efficace avec l’équipe.
- Sens de la qualité et volonté d’amélioration continue.
Astuce : préparez un CV clair et à jour. Si vous avez déjà de l’expérience dans le domaine de Métiers, arts et artisanats, mettez en avant des résultats concrets (délais, volumes, qualité ou réduction d’incidents).
Exigences habituelles dans ce secteur
- Disponibilité selon les horaires proposés (parfois en roulement).
- Maîtrise basique des outils liés au poste.
- Respect strict des règles de sécurité et de prévention.
- Documents administratifs en règle et disponibilité raisonnable.
Étapes du processus de recrutement
- Analyse des candidatures et présélection.
- Entretien individuel pour valider les compétences et la disponibilité.
- Éventuellement, test pratique ou période d’essai accompagnée.
Comment vous démarquer
- Adaptez votre CV à l’offre et hiérarchisez les informations pertinentes.
- Citez des tâches déjà maîtrisées avec des exemples précis.
- Ajoutez vos certifications, permis ou formations récentes.
- Indiquez clairement vos disponibilités et vos objectifs.
Conditions indicatives
Les conditions peuvent varier selon le site de travail en Pyrénées-Atlantiques, le type d’horaire et l’expérience. Les détails sont confirmés avec l’employeur pendant la sélection.
Questions fréquentes
- Faut-il de l’expérience ? Elle est valorisée, mais la motivation et la disponibilité comptent également.
- Y a-t-il une formation ? Oui, une phase d’accueil et d’accompagnement est souvent prévue.
- Peut-on évoluer ? Oui, selon les performances et l’engagement.
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