Résumé :

Vous avez une expertise en gestion de la paie et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez notre entreprise en tant qu’Assistant RH Paie pour gérer et administrer la paie des collaborateurs. Située à Auch, notre entreprise recherche un(e) professionnel(le) motivé(e) pour intégrer notre équipe RH et contribuer à l’exécution précise et efficace des processus de paie.

Poste : Assistant RH Paie
Journée : Mi-temps
Type de contrat : CDI
Localité : Auch
Entreprise : Entreprise en pleine croissance dans le secteur des ressources humaines

Responsabilités :

Assurer la gestion de la paie et des déclarations sociales pour l’ensemble des collaborateurs.
Vérifier les éléments de rémunération (heures supplémentaires, congés, primes, etc.).
Assurer la mise à jour des informations dans les logiciels de paie.
Gérer l’administration des contrats de travail et des avenants.
Veiller à la conformité des déclarations fiscales et sociales.
Suivre les évolutions légales et réglementaires en matière de paie.
Assurer une liaison avec les services comptables et les organismes sociaux.

Exigences :

Bac +2 en gestion de la paie, ressources humaines ou domaine similaire.
Expérience d’au moins 1 an dans un poste similaire.
Connaissance approfondie des logiciels de gestion de la paie (Sage, etc.).
Rigueur, organisation et gestion de la confidentialité des informations.
Bonnes capacités d’analyse et de communication.

Nous offrons :

Un environnement de travail stable et un véritable parcours d’intégration.
La possibilité d’évoluer au sein d’une équipe RH experte et dynamique.
Une rémunération attractive et des avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurant, etc.).